令和6年5月に「育児介護休業法」が改正され、来年度から3歳未満の子を育てる社員や介護を行う社員のテレワークが企業の努力義務となりました。
少子化対策、人材採用、育児・介護期の離職防止としてのテレワークの重要性が高まる中、この改正に対応するための基礎知識とテレワークの活用方法について学びます。
セミナーテーマ |
人材確保・離職防止に有効な「働き方」 |
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開催日時 |
2025年1月28日(火) |
会場 |
ハイブリッド形式での開催 |
定員 |
現地会場/オンライン 各30名 |
プログラム |
15:00-16:00 講演 『人材確保・離職防止に有効な「働き方」~育児介護休業法改正の基礎知識とテレワーク活用方法~』 16:00-16:30 相談&情報交換会 『気になる?!となりのテレワーク』 |
お申込み |
下記リンクの応募フォームからお申込みください(お申込〆切:2025年1月27日(月)12時) |
主催 |
京都企業人材確保センター |
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武田 かおり 氏
社会保険労務士